大连圣亚董秘突遭罢免 祸起公章争夺战

本文摘要：热点栏目 自选股 数据中心 行情中心 资金流向 仿真交易 客户端 证券时报记者 孙宪超 7月27日,大连圣亚刚在旗下 的微信公众号“圣亚海洋不会”公布了针对董事长杨子平 的“严正指责”。 两天之后,杨子平即进行反攻：建议开会董事会,罢黜公司董秘、副总经理丁霞。 在7月29日开会 的董事会上,该议案取得了通过。 7月29日晚间,上交所向大连圣亚印发了监管工作函。 上交所请求大连圣亚解释此次应急开会开会董事会 的明确事由和必要性,明确解释解雇理由。

热点栏目 自选股 数据中心 行情中心 资金流向 仿真交易 客户端 　　证券时报记者 孙宪超　　7月27日,大连圣亚刚在旗下 的微信公众号“圣亚海洋不会”公布了针对董事长杨子平 的“严正指责”。　　两天之后,杨子平即进行反攻：建议开会董事会,罢黜公司董秘、副总经理丁霞。

在7月29日开会 的董事会上,该议案取得了通过。　　7月29日晚间,上交所向大连圣亚印发了监管工作函。

上交所请求大连圣亚解释此次应急开会开会董事会 的明确事由和必要性,明确解释解雇理由。上交所还请求大连圣亚董事会秘书就本次解雇理由作出陈述。　　董秘突遭罢黜　　“这次董事会开会得十分忽然。

”有大连圣亚内部人士向证券时报·e公司记者讲解,杨子平在29日9时39分忽然在微信群里通报开会会议但没会议议案,直到12时38分月收到会议通报：13时30分开会会议并明确提出议案。　　据报,本次对于大连圣亚董秘丁霞被罢黜 的理由是 ,屡屡怠于遵守董秘职责,违背董秘保密义务私自泄漏公司资料和信息,妨碍董事会信息透露,无法对上市公司及董事会负责管理,违背《公司法》、《上海证券交易所股票上市规则》、《上海证券交易所上市公司董事会秘书管理办法》、《上市公司信息透露管理办法》、《公司章程》,相当严重伤害大连圣亚利益,伤害广大投资者特别是在是 中小投资者利益,不合适之后兼任公司董事会秘书、公司副总经理一职。　　为此,大连圣亚白鱼解雇丁霞董事会秘书、副总经理职务,解雇后仍然兼任任何职务；同时,考虑到丁霞在赴任期间不存在相当严重渎职不道德,大连圣亚白鱼与丁霞中止劳动合同。

　　解雇要求自董事会审查会通过之日起生效,大连圣亚董事会将尽早确认新任董事会秘书人选。在此期间,代行大连圣亚董事长杨子平代行董事会秘书职务。

自解雇要求生效之日,丁霞应该按照公司制度拒绝办理有关档案文件、明确工作 的接管申请,同时应立即将董事会办公室章及上交所信息透露数字证书接管给董事长交给。　　7月29日晚,大连圣亚公布第七届二十次董事会会议决议公告表明,《关于解雇公司高级管理人员 的议案》以6票赞同,0票赞成,0票弃权,审查会通过该议案。

　　值得一提 的是 ,今年6月30日,大连圣亚个别董事也是 建议开会应急董事会,宣告免职了上市公司总经理肖峰 的职务。　　或与索取公章有关　　“这次解雇应当与杨子平索取公章和上交所信息透露数字证书未果具有必要关系。”前述大连圣亚内部人士告诉他证券时报·e公司记者。

　　7月27日,大连圣亚旗下 的微信公众号“圣亚海洋不会”公布了针对杨子平 的“严正指责”。　　根据“严正指责” 的描述,7月24日夜间,大连圣亚安委会、工会委员会、公司应急工作组收到公司董事会秘书丁霞报告,当晚丁霞在办公室处置公司公告事务,在19时40分左右,有四名警员到其办公室称之为：“警方收到一个自称为杨子平 的人报警,说道公司公章应当由董事长交给,今天下午有文件砖墙公章由董秘传遍了董事会群里,猜测公章被董秘盗取,公章现在下落不明”。　　当时,到场大连圣亚所有人员和值班人员皆应向出警警员解释,上市公司公章交给长时间安全性,不不存在报警人所称之为欺诈情况,警员理解确切情况后离开了。　　大连圣亚称之为,杨子平此种报假警 的行径给公司工作秩序造成了很大阻碍,对公司安全性局势造成了很大威胁。

　　两名董事拒绝接受与会　　大连圣亚开会 的本次董事会,独董梁爽和职工代表董事肖峰皆拒绝接受出席会议,而代表国资股东 的董事吴健则缺席会议。　　据报,梁爽拒绝接受出席会议 的理由是 ,本次会议 的开会和开会相当严重违背了公司章程、董事会议事规则等涉及规定,无法确保独立国家董事长时间赴任。

公司董秘遵守 的所有信息透露工作皆按照信息透露格式提示及涉及规定和监管部门拒绝展开,不不存在私自信格兰、并未勤劳品行 的情况,此次开会紧急会议 的理由不正式成立。因此,梁爽拒绝接受参与会议,并赞成会议构成 的决议。　　肖峰拒绝接受出席会议 的理由是 ,解雇董秘、中止高管劳动合同理由几乎归属于编造,并且不合法、不合规。该会议开会和开会相当严重违背公司章程、董事会议事规则等涉及规定,所谓紧急召开 的理由不正式成立。

本次行径中止唱票和监票,会议时间之短、速度之慢,很显著行径操纵董事会、清除管理层。　　另外,吴健也得出了缺席会议原因：接到临时董事会月通报 的时间为当日12时40分,距离会议开会时间严重不足一个小时,已违背《公司章程》规定。

并且吴健工作日程早于有决定,无法在短时间内对议案内容展开充份理解和公开发表投票表决意见。他拒绝董事会 的通报和开会流程不应依法合规,腾出充裕 的投票表决时间,才能使各位董事更佳赴任。

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